Федерация профсоюзов Одесской области

Суббота, 01 Декабря 2018


01.12. 2018 PDF  | Печать |  Написать письмо

Распределение по разделам:

  Read More...


Мэр Одессы отчитался перед территориальной громадой. Материалы доклада PDF  | Печать |  Написать письмо

 

Одесский городской голова Геннадий Труханов отчитался перед территориальной громадой города по итогам работы за 2018 год.

30 ноября 2018 года Одесский городской голова Геннадий Труханов отчитался перед территориальной громадой города Одессы по итогам работы за минувший год.

  Read More...


Частичные изменения в работе транспорта: автобусные маршруты №№ 128, 8 и 201 PDF  | Печать |  Написать письмо

С 1 декабря по улицам Нескучной и Горизонтальной вводится одностороннее движение. Изменения в работе городского транспорта

В связи с организацией одностороннего движения с 01 декабря 2018 года на улицах Нескучной и ул. Горизонтальной департаментом транспорта вносятся изменения в схему движения городского общественного транспорта:

  Read More...


Втратили ЕЦП: що робити? PDF  | Печать |  Написать письмо

30.11.2018

Податківці розповіли, що робити у разі втрати ЕЦП

  Read More...


Коли та як звільнити працівника за прогул? – нагадування від Держпраці PDF  | Печать |  Написать письмо

30.11.2018

Держпраці навели алгоритм дій роботодавця, пов'язаний зі звільненням працівника за прогул

Держпраці у Дніпропетровській області роз'яснює, що КЗпП України у ст. 40 визначає прогул як підставу для розірвання трудового договору з працівником з ініціативи власника або уповноваженого ним органу. При цьому в Постанові Пленуму Верховного Суду України від 06.11.1992 р. №9 «Про практику розгляду судами трудових спорів» (далі – Постанова Пленуму ВСУ) розкривається зміст поняття «прогул» як відсутність працівника на роботі протягом усього робочого дня, або більше трьох годин безперервно або сумарно протягом робочого дня без поважних причин. Отже, відсутність працівника на роботі без поважних причин (прогул) за своєю природою є грубим порушенням трудової дисципліни і, як наслідок, тягне накладення одного з видів дисциплінарного стягнення – догану або звільнення, з дотриманням правил, встановлених ст. 147149 КЗпП.

  Read More...


Не відобразили в формі №1ДФ неоподатковувану благодійну допомогу: чи буде штраф? PDF  | Печать |  Написать письмо

30.11.2018 Чи потрібно у формі №1ДФ відоб­ражати суму неоподатковуваної матеріальної допомоги? Якщо так, то як виправити помилку за II квартал, в якому таку суму не відображено? Чи передбачено за таке виправлення штраф?

«Вісник. Офіційно про податки»

До оподатковуваного доходу не включається сума нецільової благодійної допомоги, у тому числі матеріальної, що надається резидентами – юридичними або фізичними особами на користь платника податку протягом звітного податкового року сукупно у розмірі, що не перевищує суми граничного розміру доходу, визначеного згідно з абз. 1 пп. 169.4.1 ПКУ, встановленого на 1 січня такого року (у 2018 р. – 2 470 грн).

  Read More...


Щодо призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності PDF  | Печать |  Написать письмо

ФОНД СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 10.09.2018 р. № 6-14/Н-1231з-1589

<...>

Відповідно до статті 15 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування" від 23.09.99 р. N 1105 (далі - Закон України N 1105) роботодавець зобов'язаний надавати та оплачувати застрахованим особам у разі настання страхового випадку відповідний вид матеріального забезпечення згідно із цим Законом.

  Read More...


Щодо застосування Національного класифікатора України ДК 003:2010 "Класифікатор професій" PDF  | Печать |  Написать письмо

МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 02.10.2018 р. № 18921/0/2-18/28


Міністерство соціальної політики розглянуло <...> звернення щодо правильності застосування Національного класифікатора України ДК 003:2010 "Класифікатор професій", затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 р. N 327 (зі змінами) (далі - Класифікатор професій), і повідомляє.

  Read More...