Федерация профсоюзов Одесской области


Кадры
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу директора новоствореної юридичної особи? PDF Печать E-mail

15.12.17

Новостворена юридична особа обрала керівника, про що складено протокол. Діяльність ще не розпочалась. Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу, якщо керівнику зарплата не призначалась (без нарахування заробітної плати)?

 
Трудовые книжки и правила их ведения PDF Печать E-mail

 

Основным документом о трудовой деятельности работника является трудовая книжка. Порядок ведения трудовых книжек регулируется нормами Инструкции N 58.

Общие положения ведения трудовых книжек

 
Щодо облiку робочого часу PDF Печать E-mail

КОНСУЛЬТУЄ МIНIСТЕРСТВО СОЦIАЛЬНОЇ ПОЛIТИКИ УКРАЇНИ
Департамент заробiтної плати та умов працi

ПИТАННЯ: Чи можна надавати додатковi днi вiдпочинку працiвниковi, якщо в табелi облiку робочого часу в окремих мiсяцях поставити менше змiн, нiж передбачено графiком на рiк, тобто по 14-15 змiн?

Як правильно оформити додатковi днi вiдпочинку (наказ або розпорядження) i як вiдобразити цi днi в табелi?

 
Про вiдпустку для догляду за дитиною PDF Печать E-mail

Якщо мати дитини працює на умовах неповного робочого часу в перiод вiдпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку, то для надання такої вiдпустки iншим особам в цей самий перiод пiдстав немає

 
Подання документів під час прийняття на роботу PDF Печать E-mail

05.12.17

За частиною 2 ст. 2 КЗпП працівники реалізують право на працю через укладання трудового договору про роботу на підприємстві, в установі, організації або з фізичною особою.

 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Следующая > Последняя >>

Страница 1 из 76