Федерация профсоюзов Одесской области


Охрана труда
Установлення доплат за роботу зi шкiдливими умовами працi PDF Печать E-mail

КОНСУЛЬТУЄ МIНIСТЕРСТВО СОЦIАЛЬНОЇ ПОЛIТИКИ УКРАЇНИ
Вiддiл регулювання умов i охорони працi

ПИТАННЯ: Доплата за шкiдливi умови працi машинiсту автогрейдера, трактористу, машинiсту бульдозера, якi атестованi з висновком про застосування доплати в розмiрi 8%, проводиться iз розрахунку 8% за шкiдливi умови працi до фактичної зайнятостi - вiдпрацьованих мотогодин чи за шкiдливi умови працi до вiдпрацьованого 8-годинного робочого часу?

 
Щодо права на додаткову вiдпустку за особливий характер працi PDF Печать E-mail

КОНСУЛЬТУЄ МIНIСТЕРСТВО СОЦIАЛЬНОЇ ПОЛIТИКИ УКРАЇНИ
Вiддiл регулювання умов i охорони працi

 

ПИТАННЯ: Якщо дiяльнiсть провiдного iнженера (за штатним розписом) безпосередньо зводиться до роботи на електронно-обчислювальних машинах (у тому числi на персональних комп’ютерах незалежно вiд виду монiтора), чи має вiн право на додаткову вiдпустку i якої тривалостi?

 
Право на безплатне лiкувально-профiлактичне харчування PDF Печать E-mail

КОНСУЛЬТУЄ МIНIСТЕРСТВО СОЦIАЛЬНОЇ ПОЛIТИКИ УКРАЇНИ
Департамент заробiтної плати та умови працi
Вiддiл регулювання умов та охорони працi

 

ПИТАННЯ: Чи мають право на безплатне лiкувально-профiлактичне харчування працiвники вiддiлу технiчного контролю, котрi здiйснюють контроль електроапаратури на робочих мiсцях, якi перебувають у зонi впливу електромагнiтних полiв надвисоких частот?

 
Щодо гiгiєнiчної оцiнки умов та характеру працi на робочих мiсцях PDF Печать E-mail

КОНСУЛЬТУЄ МIНIСТЕРСТВО СОЦIАЛЬНОЇ ПОЛIТИКИ УКРАЇНИ
Департамент заробiтної плати та умови працi
Вiддiл регулювання умов та охорони працi

 

ПИТАННЯ: Чи можна користуватися Гiгiєнiчною класифiкацiєю працi вiд 12.08.86 р. № 4137-86 пiд час проведення атестацiї робочих мiсць за умовами працi та визначення права працiвникiв на пiльги й компенсацiї за роботу в несприятливих умовах, зокрема для визначення їхнього права на скорочену тривалiсть робочого тижня, безплатне забезпечення лiкувально-профiлактичним харчуванням, молоком тощо та пiльгове пенсiйне забезпечення, надання додаткових вiдпусток?

 
Порядок проведення розслідування нещасних випадків на виробництві PDF Печать E-mail

16.11.17

Нещасний випадок, що стався на підприємстві з працівником, – це трагедія для потерпілого та його сім’ї, проблема для підприємства. В ході розслідування таких випадків комісія з розслідування встановлює осіб, які допустили порушення вимог законодавства з охорони праці. В результаті чого, винні у нещасному випадку можуть бути притягнуті до відповідальності, в тому числі, до кримінальної.

 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Следующая > Последняя >>

Страница 1 из 43