Федерация профсоюзов Одесской области


Юридические консультации
Випробування при прийнятті на роботу: що потрібно знати працівнику для захисту своїх трудових прав PDF Печать E-mail

15.05.20

 

За загальним правилом, із метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається, трудовим законодавством передбачено можливість установлення такому працівнику випробувального строку. Умова про випробування повинна бути застережена в наказі (розпорядженні) про прийняття на роботу.

 
Несвоевременное прибытие на работу во время карантина PDF Печать E-mail

15.05.20

В соответствии со ст. 139 Кодекса законов о труде Украины (далее - КЗоТ) работники обязаны соблюдать трудовую дисциплину, которая на предприятиях, в организациях, учреждениях устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка.

 
Когда и в каких размерах выплачивается выходное пособие при увольнении PDF Печать E-mail

12.05.20

Выходное пособие при увольнении - это гарантированная государством денежная компенсация при увольнении работающего по инициативе работодателя.

 
Працівника незаконно звільнено під час карантину: в які строки звертатися до суду? PDF Печать E-mail

08.05.2020

На період дії карантину строки звернення до суду за захистом порушених трудових прав продовжуються

 
Про суміщення посад, порядок документального оформлення та оплати праці PDF Печать E-mail

08.05.20

Суміщення професій (посад) — це виконання працівником поряд із своєю основною роботою, зумовленою трудовим договором, додаткової роботи за іншою професією (посадою) в межах робочого часу за основною роботою на одному і тому самому підприємстві, установі, організації.

 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Следующая > Последняя >>

Страница 4 из 208